PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP MOTIVASI KERJA YANG BERDAMPAK KEPADA PRESTASI KERJA KARYAWAN PT LAJU LUAS INDONESIA DI SIDOARJO

LESMANA, NANDA (2018) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP MOTIVASI KERJA YANG BERDAMPAK KEPADA PRESTASI KERJA KARYAWAN PT LAJU LUAS INDONESIA DI SIDOARJO. UNSPECIFIED thesis, STIE MAHARDHIKA SURABAYA.

[img] Text
ABSTRAK1.docx

Download (12kB)
[img] Text
ABSTRAK NANDA LESMANA 14210322.pdf

Download (64kB)
[img] Text
BAB 1 NANDA LESMANA 14210322.pdf

Download (95kB)
[img] Text
JURNAL - NANDA LESMANA 14210322.pdf

Download (216kB)

Abstract

Karyawan merupakan salah satu aset perusahaan yang sangat penting, hal ini dikarenakan karyawan mampu mengoperasikan / menjalankan aset – aset perusahaan lainnya. Oleh sebab itu karyawan perlu adanya perhatian khusus terhadap karyawan itu sendiri, misalnya dengan komitmennya terhadap organisasi sehingga menimbulkan motivasi kerja yang tinggi kemudian diharapkan mampu menciptakan suatu prestasi kerja karyawan tersebut. Dalam penelitian ini judul yang diambil adalah sebagai berikut “ Pengaruh Komitmen Organisasi Terhadap Motivasi Kerja Yang Berdampak Kepada Prestasi Kerja Karyawan PT. Laju Luas Indonesia di Sidoarjo ” dimana variabel X adalah komitmen organisasi, variabel Z adalah motivasi kerja dan variabel intervening adalah prestasi kerja. Setelah melakukan pengujian Statistik diperoleh hasil telah lulus Uji Validitas, Uji Reliabilitas, Uji Normalitas, Uji Heteroskedastisitas dan Uji Multikolinearitas. Kemudian diperoleh persamaan sub struktur 1 yaitu Z = 0,848 X + 0,539 Є1 dan sub struktur 2 yaitu Y = 0,516 X + 0,420 Z + 0,452 Є2. Setelah dilakukan Uji Parsial diperoleh hasil pengaruh yang signifikan antara variabel komitmen organisasi, motivasi kerja dan prestasi kerja

Item Type: Thesis (UNSPECIFIED)
Uncontrolled Keywords: Komitmen Organisasi, Motivasi Kerja, Pretasi Kerja
Subjects: Manajemen
Divisions: S1 Manajemen
Depositing User: Unnamed user with email Lib.stiemahardhika@gmail.com
Date Deposited: 20 Jun 2019 10:09
Last Modified: 24 Sep 2020 04:22
URI: http://repository.mahardhika-library.id/id/eprint/500

Actions (login required)

View Item View Item