PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, STRES KERJA, DAN BEBAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DINAS PERDAGANGAN PERINDUSTRIAN DAN TENAGA KERJA DI NGAWI

`NURJANAH, PUTRI LATIFAH (2023) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, STRES KERJA, DAN BEBAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DINAS PERDAGANGAN PERINDUSTRIAN DAN TENAGA KERJA DI NGAWI. Diploma thesis, STIE MAHARDHIKA SURABAYA.

[img] Text
ABSTRAK - PUTRI LATIFAH NURJANAH - 19210319.pdf

Download (54kB)
[img] Text
BAB I - PUTRI LATIFAH NURJANAH - 19210319.pdf

Download (166kB)
[img] Text
JURNAL - PUTRI LATIFAH NURJANAH - 19210319.pdf

Download (245kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Lingkungan Kerja, Stres Kerja, dan Beban Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai pada Dinas Perdagangan, Perindustrian, dan Tenaga Kerja di Ngawi. Metode pengambilan sampel yang diambil adalah Teknik sampel jenuh. Menggunakan sampling jenuh karena populasi yang sedikit yaitu 80 pegawai. data yang digunakan adalah data primer. Analisis yang digunakan adalah Regresi Linear Berganda. Teknik pengumpulan data menggunakan angket (Kuesioner). Hasil penelitian menunjukkan bahwa diperoleh hasil lingkungan kerja (X1) berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja pegawai dengan nilai 0,010 < 0,05. Diperoleh hasil stres kerja (X2) berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja pegawai dengan nilai 0,000 < 0,05. Diperoleh hasil beban kerja (X3) berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja pegawai dengan nilai 0,014 < 0,05. Dan diiperoleh hasil lingkungan kerja (X1), stress kerja (X2) dan beban kerja secara simultan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja pegawai Dinas Perdagangan, Perindustrian, dan Tenaga Kerja di Ngawi dengan nilai 52.742 > 2.723.

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Lingkungan Kerja, Stres Kerja, Beban Kerja, Kepuasan Kerja
Subjects: Manajemen
Divisions: S1 Manajemen
Depositing User: Unnamed user with email lib.stiemahardhika@gmail.com
Date Deposited: 05 Apr 2023 07:25
Last Modified: 05 Apr 2023 07:25
URI: http://repository.stiemahardhika.ac.id/id/eprint/3750

Actions (login required)

View Item View Item