UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN MELALUI MOTIVASI KERJA PADA PT PANDU SIWI SENTOSA SIDOARJO JAWA TIMUR

AFIANTO, LUCKY (2019) UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN MELALUI MOTIVASI KERJA PADA PT PANDU SIWI SENTOSA SIDOARJO JAWA TIMUR. Diploma thesis, STIE MAHARDHIKA SURABAYA.

[img] Text
15210879 - ABSTRAK LUCKY AFIANTO.pdf

Download (154kB)
[img] Text
15210879 - BAB I LUCKY AFIANTO.pdf

Download (150kB)

Abstract

Attitude pemimpin adalah suatu sikap yang bisa mejadi role Model bagi para karyawannya itu sendiri, untuk medapatkan karyawan yang bisa bekerja dengan profesional maka para pemimpin juga harus bisa bekerja secara profesional juga, karena itu bisa menjadi sebuah motivasi untuk para karyawannya, karena motivasi adalah sebuah dorongan jiwa yang mampu membuat kinerja seorang karyawan bisa maksimal dan memuaskan. Dengan demikian penelitian yang berjudul "Upaya Peningkatan Kinerja Karyawan Melalui Motivasi Kerja Pada PT. Pandu Siwi Sentosa Sidoarjo Jawa Timur", bertujuan untuk mengetahui pengaruh Tiap Variabel secara langsung dan tidak langsung yang terdiri dari tiga variabel yaitu Attitude Pemimpin sebagai Variabel Independen (X), dan Kinerja sebagai Variabel Dependen (Y), dan untuk Motivasi sebagai Variabel Intervening (Z) .Tujuan penelitian adalah :1) Untuk mengetahui pengaruh langsung variabel Attitude Pemimpin terhadap Kinerja Karyawan. 2) mengetahui pengaruh tidak langsung variabel Attitude Pemimpin terhadap Kinerja melalui Motivasi study kasus pada PT. Pandu Siwi Sentosa - Sidoarjo. Pendekatan dalam penelitian ini menggunakan Cluster Random Sampling yaitu pengambilan sampel dengan cara berdasarkan kelompok atau area tertentu dengan metode pengumpulan data kuesioner yang di sebarkan Kepada 77 responden. Sedangkan data yang diambil adalah data primer dan data skunder, sedangkan teknik analisis data dengan menggunakan path analisis (analisis jalur). Hasil penelitian menunjukan bahwa : 1) pengaruh langsung dari variabel Aitutude Pemimpin terhadap Kinerja adalah sebesar 0.244. 2) pengaruh tidak langsung variabel Attitude Pemimpin terhadap produktivitas memalui Motivasi adalah 0,020.

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Attitude Pemimpin, Motivasi, dan Kinerja
Subjects: Manajemen
Depositing User: Unnamed user with email lib.stiemahardhika@gmail.com
Date Deposited: 07 Mar 2023 09:14
Last Modified: 07 Mar 2023 09:14
URI: http://repository.stiemahardhika.ac.id/id/eprint/3482

Actions (login required)

View Item View Item