PENGARUH KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA UD. CAHAYA LOGAM ABADI DI SIDOARJO

HERLINDA, TANTY (2021) PENGARUH KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA UD. CAHAYA LOGAM ABADI DI SIDOARJO. Diploma thesis, STIE MAHARDHIKA SURABAYA.

	Text 17210395 - ABSTRAK TANTY HERLINDA.pdf Download (6kB)
	Text 17210395 - BAB I TANTY HERLINDA.pdf Download (72kB)
	Text 17210395 - JURNAL TANTY HERLINDA.pdf Download (212kB)

Abstract

Penelitian ini berjudul Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Kompetensi terhadap Kinerja Karyawan pada UD. Cahaya Logam Abadi di Sidoarjo yang bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kepemimpinan, budaya organisasi dan kompetensi terhadap kinerja karyawan baik secara parsial maupun simultan. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian kuantitatif deskriptif dengan populasi sebanyak 50 karyawan pada UD. Cahaya Logam Abadi dan menggunakan metode sampling jenuh. Penelitian ini menggunakan analisis data regresi linier berganda dengan software SPSS 26. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan sebesar 25,8%. Budaya Organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan sebesar 32%. Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan sebesar 34,5%. Kepemimpinan, Budaya Organisasi dan Kompetensi berpengaruh simultan secara positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan pada UD. Cahaya Logam Abadi di Sidoarjo.

Item Type:	Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords:	Kepemimpinan, Budaya Organisasi, Kompetensi, Kinerja Karyawan
Subjects:	Manajemen
Divisions:	S1 Manajemen
Depositing User:	Unnamed user with email lib.stiemahardhika@gmail.com
Date Deposited:	21 Apr 2021 10:03
Last Modified:	23 Sep 2021 11:10
URI:	http://repository.stiemahardhika.ac.id/id/eprint/2219

Actions (login required)

View Item