PENGARUH ANTARA LINGKUNGAN KERJA DAN KEMAMPUAN TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI PADA PT. HM. SAMPOERNA SURABAYA

PRATIWI, REVA RATFIANI (2015) PENGARUH ANTARA LINGKUNGAN KERJA DAN KEMAMPUAN TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI PADA PT. HM. SAMPOERNA SURABAYA. Diploma thesis, STIE MAHARDHIKA SURABAYA.

	Text 12210023 - ABSTRAK REVA RATFIANI PRATIWI.pdf Download (33kB)
	Text 12210023 - BAB I REVA RATFIANI PRATIWI.pdf Download (56kB)

Abstract

Penelitian ini ingin mengetahui Pengaruh antara lingkungan kerja dan kemampuan terhadap prestasi kerja pegawai pada PT. HM. Sampoerna Surabaya, juga penulis merumuskan mana variabel yang paling dominan dari variabel – variabel bebas terhadap variabel terikatnya Dari hasil analisis yang telah dilakukan oleh peneliti, di dapatkan hasil pengujian validitas yang menyatakan bahwa alat untuk mengumpulkan data berupa kuesioner yang disusun sudah memenuhi ketentuan valid atau sah. Begitu pula dengan reliabilitas sehingga penelitian dapat dilanjutkan dengan memproses data yang sudah ada. Hasil penelitian didapatkan : 1. Variable bebas berupa lingkungan dan kemampuan berpengaruh signifikan terhadap prestasi kerja pegawai PT. HM. Sampoerna Surabaya. 2. Variabel bebas yang terdiri dari lingkungan, dan kemampuan secara bersama – sama berpengaruh signifikan terhadap prestasi kerja pegawai PT. HM. Sampoerna Surabaya. 3. Variable bebas lingkungan adalah variable yang paling berpengaruh (dominan) terhadap peningkatan prestasi kerja pegawai PT. HM. Sampoerna Surabaya

Item Type:	Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords:	Karakteristik Pekerjaan, Kesejahteraan, Disiplin Kerja dan Prestasi Kerja
Subjects:	Manajemen
Divisions:	S1 Manajemen
Depositing User:	Unnamed user with email lib.stiemahardhika@gmail.com
Date Deposited:	11 Dec 2020 08:38
Last Modified:	04 Apr 2022 04:17
URI:	http://repository.stiemahardhika.ac.id/id/eprint/1973

Actions (login required)

View Item