PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP DISIPLIN DAN DAMPAK PADA KINERJA KARYAWAN PADA PT. KOPI BERONTOSENO SIDOARJO

TALICI, OPI PUTRI (2017) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN KOMUNIKASI TERHADAP DISIPLIN DAN DAMPAK PADA KINERJA KARYAWAN PADA PT. KOPI BERONTOSENO SIDOARJO. Diploma thesis, STIE MAHARDHIKA.

	Text 14211748 - ABSTRAK OPI PUTRI TALICI.pdf Download (18kB)
	Text 14211748 - BAB I OPI PUTRI TALICI.pdf Download (131kB)
	Text 14211748 - JURNAL OPI PUTRI TALICI.pdf Download (268kB)

Abstract

Penelitian ini ditujukan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan, komunikasi terhadap disiplin dan dampaknya pada kinerja karyawan. Variabelvariabel tersebut digunakan untuk menganalisis pengaruh terhadap kinerja karyawan pada PT.Kopi Berontoseno Sidoarjo. Penelitian ini bertujuan: (1) Untuk menganalisis Gaya Kepemimpinan yang berpengaruh signifikan terhadap Disiplin pada PT. Kopi Berontoseno Sidoarjo (2) Untuk menganalisis Gaya Kepemimpinan yang berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Kopi Berontoseno Sidoarjo (3) Untuk menganalisis Komunikasi yang berpengaruh signifikan terhadap Disiplin pada PT. Kopi Berontoseno Sidoarjo (4) Untuk menganalisis Komunikasi yang berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Kopi Berontoseno Sidoarjo. (5) Untuk menganalisis Disiplin yang berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Kopi Berontoseno Sidoarjo. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 60 responden, teknik pengambilan sampel ditentukan dengan Convinience Sampling. Alat analisis yang digunakan adalah analisis jalur, dan uji t dengan menggunakan program SPSS versi 16 for windows. Data primer ini diperoleh dari kusioner yang pengukurannya menggunakan skala Likert yang di uji validitas dan reliabilitas. Hasil penelitian berdasarkan uji t menunujukkan bahwa Gaya kepemimpinan berpengaruh tidak signifikan terhadap Disiplin Kerja karyawan PT.Kopi Berontoseno, dengan nilai pengaruh antar variabel sebesar 0.075 atau 7.5%. Gaya kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan PT.Kopi Berontoseno. dengan nilai pengaruh antar variabel sebesar 0.277 atau 27.7%. Komunikasi berpengaruh tidak signifikan terhadap Disiplin Kerja karyawan PT.Kopi Berontoseno. dengan nilai pengaruh antar variabel sebesar 0.271 atau 27.1%. Komunikasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan PT.Kopi Berontoseno. dengan nilai pengaruh antar variabel sebesar 0.515 atau 51.5%. Disiplin berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan PT.Kopi Berontoseno. dengan nilai pengaruh antar variabel sebesar 0.254 atau 25.4%..

Item Type:	Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords:	Gaya Kepemimpinan, Komunikasi, Disiplin dan Kinerja Karyawan.
Subjects:	Manajemen
Divisions:	S1 Manajemen
Depositing User:	Unnamed user with email lib.stiemahardhika@gmail.com
Date Deposited:	27 Oct 2020 06:09
Last Modified:	12 Jan 2023 01:45
URI:	http://repository.stiemahardhika.ac.id/id/eprint/1853

Actions (login required)

View Item