PENGARUH BEBAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KEDISIPLINAN KERJA DAN DAMPAKNYA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DI GRIYAKOE INTERIOR SURABAYA

GANDARIA, ELIZZABET (2019) PENGARUH BEBAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KEDISIPLINAN KERJA DAN DAMPAKNYA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DI GRIYAKOE INTERIOR SURABAYA. Diploma thesis, STIE MAHARDHIKA SURABAYA.

	Text 15251161 - ABSTRAK ELIZZABET GANDARIA.pdf Download (6kB)
	Text 15251161 - BAB I ELIZZABET GANDARIA.pdf Download (86kB)
	Text 15251161 - JURNAL ELIZZABET GANDARIA.pdf Download (213kB)

Abstract

Penelitian ini dimaksudkan agar Griyakoe Interior mengetahui pengaruh yang signifikan dari beban kerja dan kompensasi terhadap disiplin kerja serta dampaknnya terhadap produktivitas kerja. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dan responden diambil seluruhnya (penelitian populasi) , yaitu sebanyak 50 responden. Alat uji yang digunakan adalah teknik Analisis jalur dan aplikasi software menggunakan SPSS 16.0 Berdasarkan hasil pengujian , maka diperoleh Uji T beban kerja terhadap disiplin berpengaruh positif signifikan ; kompensasi terhadap disiplin kerja berpengaruh positif tidak signifikan;beban kerja terhadap produktifitas kerja berpengaruh positif tidak signifikan ; kompensasi terhadap produktifitas kerja berpengaruh positif tidak signifikan ; disiplin kerja terhadap produktifitas kerja berpengaruh positif signifikan. Kata kunci : beban kerja, kompensasi, disiplin kerja , produktivitas kerja

Item Type:	Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords:	beban kerja, kompensasi, disiplin kerja , produktivitas kerja
Subjects:	Manajemen
Divisions:	S1 Manajemen
Depositing User:	Unnamed user with email lib.stiemahardhika@gmail.com
Date Deposited:	28 Nov 2019 06:01
Last Modified:	16 Dec 2022 02:40
URI:	http://repository.stiemahardhika.ac.id/id/eprint/1212

Actions (login required)

View Item