PENGARUH KOMPENSASI, KOMITMEN, DAN KETERLIBATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT SENTRA BUMI NIRWANA SIDOARJO

SAMUDRA, JEFRY CATUR SEPTIAN PUTRA (2021) PENGARUH KOMPENSASI, KOMITMEN, DAN KETERLIBATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT SENTRA BUMI NIRWANA SIDOARJO. Diploma thesis, STIE MAHARDHIKA SURABAYA.

	Text 16210926 - ABSTRAK JEFRY CATUR SEPTIAN PUTRA SAMUDRA.pdf Download (61kB)
	Text 16210926 - BAB I JEFRY CATUR SEPTIAN PUTRA SAMUDRA.pdf Download (171kB)
	Text 16210926- JURNAL JEFRY CATUR SEPTIAN PUTRA SAMUDRA.pdf Download (235kB)

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompensasi (X1), komitmen (X2), keterlibatan kerja (X3) berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan PT Sentra Bumi Nirwana Sidoarjo secara parsial maupun simultan. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah karyawan Sentra Bumi Nirwana. Sampel penelitian diambil sebanyak 61 dengan teknik total sampling. Data diambil melalui kuisioner. Analisis data penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda. Dari perhitungan regresi berganda dengan bantuan SPSS diperoleh hasil yang menunjukkan bahwa kompensasi (X1), komitmen (X2), keterlibatan kerja (X3) berpengaruh parsial maupun simultan terhadap kinerja karyawan PT Sentra Bumi Nirwana Sidoarjo.

Item Type:	Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords:	kompensasi, komitmen, keterlibatan kerja, kinerja karyawan
Subjects:	Manajemen
Divisions:	S1 Manajemen
Depositing User:	Unnamed user with email lib.stiemahardhika@gmail.com
Date Deposited:	19 Nov 2021 06:35
Last Modified:	19 Nov 2021 06:35
URI:	http://repository.stiemahardhika.ac.id/id/eprint/2431

Actions (login required)

View Item